Yek stûyê hevrîşim tayê çê nake, darek daristanê çê nake. Di 24thDi meha Tîrmehê de, ji bo baştirkirina şiyana hevkariya tîmê, zêdetirî bîst kes PVTECH beşdarî çalakiyên perwerdehiya derveyî Junzhi li Longmeng, Anxi dibin.
Saet di 9'an de, bi bayê sibehê ve çalakiyên perwerdehiya li derve bi fermî dest pê dikin.Mirov li sê koman têne dabeş kirin, ji bilî ku di çalakiyên "Inspiring" û "Tower of Hanoi" de hevberiyek heye.Armanca "Inspiring" perwerdekirina hemî endaman e ku ji hevûdu fêr bibin di emûlasyona hevbeş de, bi hev re bixebitin da ku bigihîjin armanca hevbeş, wan fêm bikin ku kirin ji axaftinê girîngtir e. "Birca Hanoi" ji her kesî re vedibêje ku guhertinên piçûk jî di rêvebirinê de dibe ku karê giştî ber bi ducarî an jî çend caran ve bibe, di heman demê de dibe ku di standardkirina rêveberiya pargîdaniyê de bibe mîsyonek ne gengaz.
Piştî nîvro, rahêner hişt ku her kes rêzek çalakiyan pêk bîne, wekî "Piştgiriya pêşiyê" "Bi riya torê"."Piştgiriya pêşiyê bikin" bila hemî rastiyê fam bikin - bibin yek, feydeyan bişkînin." Bi navgîniya torê" ji me re bêje ku gelek tişt hene ku divê li şûna qedandina bi kesane ve xwe bispêrin hêza kolektîf, ku ev wate û nirx e. ya tîmek.
Di nav perwerdehiya projeya jorîn de, hemî endamên tîmê tîmê nifşê xwedî tecrûbe, pêşandan, entegrebûn û avantaj û dezawantajên komên xwe dîtin.Di wan de hestek kûr a "kar, yekîtî, hevkarî" heye, ku bingehek baş ji xebata heyî re danî.
